第三届淮海经济区企业发展高峰论坛在徐举行

徐州日报讯（徐报融媒记者 王正喜）上月28日至30日，第三届淮海经济区企业发展高峰论坛在徐州举行。本次论坛由江苏百邦人力资源有限公司、江苏省人才学会主办。论坛重点研讨中小企业成长转型遇到的瓶颈及其突围战略，与会专家就国学与企业家、当前经济的焦点和企业发展策略、中小企业家的领导艺术、管理者领导力修炼、中小企业面临的困境与人才策略等专题进行了深入探讨。

中小企业历来是最具发展活力和创造力的企业群体，也是推动经济和社会发展的重要力量，在整个经济体系中具有重要地位，贡献了50%以上的税收、60%以上的GDP、70%以上的技术创新、80%以上的城镇劳动就业、90%以上的新增就业和企业数量。曾任国家税务总局党组副书记、副局长的王秦丰教授在演讲中提出，中小企业更要加强文化建设，没有文化，企业既不可能做大，也不可能做强。加强文化建设，还要在产品中增进文化因素，使产品具有精神质地和人文情怀，从而造就具有国内外影响的知名品牌，把企业做大做强做好。

“新职业的发展，人才是根本。”中国人才研究会原副会长、河海大学教授赵永乐指出，“当前，中小企业应该注重培养新职业领域的专业技术人才，制定激励措施，形成主要由市场配置人才资源、促进人才流动的机制，营造人才脱颖而出的环境，满足产业不断发展的需要。国家发展改革委研究员、著名经济学家宋承敏在发言中指出，养老是民生事业，也是朝阳产业，健康行业符合时代潮流和市场所需。预计到2025年，中国的医疗健康产业规模将达到8万亿，中小企业一定要提早介入老年人的健康保健，这是一个前景广阔，供不应求的市场，需要中小企业转变观念，增加投入。