“您好，我是咱村协理员，麻烦耽误您几分钟进行一个简单的就业状况调查，请问您上班了吗?”
这是徐州经开区徐庄镇毛庄村协理员刘丹今天打的第20个电话。
为了及时掌握本村3870名年龄段劳动力(16-60周岁)的基本情况，刘丹2天来打了近200多个这样的调查电话。
苑山村协理员李艳东为了专心完成劳动力信息录入工作，更是提前将两个孩子送到婆婆家照顾：“在这个特殊时期，服务好用工企业和务工人员，是我们的职责所在。”
为了帮助企业顺利复工复产，切实缓解“用工难、招工难”和“就业难、返岗难”之间的矛盾，搭建好岗位供需平台，徐庄镇劳服所主动对接，靠前服务，以贴心服务成为企业复工之路的“加油站”。
徐庄镇劳服所工作人员和和各村协理员深入到复工复产企业实地调研，了解企业缺工人数、工种情况，全面掌握企业用工信息，并第一时间通过线上“春风行动”，将企业的用工信息发布到全镇29名协理员(劳服人员)的朋友圈及他们管理的169个微信群组中。
同时通过入户走访摸排、电话问询、网络调查等多渠道对全镇适龄劳动力进行逐一摸排调查，充分了解每位年龄段劳动力的基本情况、求职需求、技能水平等基本信息，统筹组建劳动力数据库，为做好企业复工复产工作提供基础支撑。
经过加班加点，齐心奋战，仅仅4天时间便完成了全镇42141名年龄段劳动力调查与信息录入工作，充分体现了徐庄速度、徐庄力度、徐庄温度。
徐庄镇劳服所将继续优化线上服务，动态更新招聘信息，建立劳动力信息管理台账，做好供需对接，促进群众家门口就业，真正让企业和劳动者得实惠、享红利。（通讯员：王丹）
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