徐矿集团出台“五关”十条 推动巡察整改闭环管控

近日，徐矿集团党委聚焦巡察问题整改，出台《巡察整改闭环管控“五关”十条》，配套《巡察整改方案审查要点30条》《巡察整改程度确认标准10条》，推动巡察整改形成闭环，走向制度化、常态化、长效化。

“五关”十条突出整改过程控制。严把整改方案审查关，明确巡察组预审在前，巡察办复审在后“双审”机制。在科学把控整改程度上，列出“完成整改、基本完成整改、未完成整改”三类格次界定标准，并根据巡察问题整改进度，分步组织实施直接销号、限期销号、跟踪销号管理。

“五关”十条突出把好质量成效关。重点推动巡前自觉整改、自纠即改，巡中立行立改、力改见效，巡后3个月整改初效审核与半年后整改督查验收。构建协同监督，党委巡察办、纪委(监察专员办)、党委工作部和机关相关职能部门承担巡察整改监督责任，分工协作、密切配合，横向联动、纵向迭力，强力督促被巡察党组织认真落实巡察整改任务，凸显立竿见影的综合效应正向效果。

“五关”十条突出解决“改不到位”的问题。激活联动考评机制，强化联动共商，牵头部门主事负责、相关部门分责担当，对整改效果评价确认并提出评定意见，让各责任主体有序衔接、规范履职。评估考核小组在联动共商基础上，确定问题整改格次，综合评定整改等次，经书记专题会审定后通报考核。考核中，党委巡察办主动与有关业务部门对接，督促涉及干部评价选任、扣减年度绩效薪酬、影响评先评优资格等重点考核内容落实兑现;考核后，对考核工作全面梳理，客观作出评价，对存在不足差距提出有关解决建议，并形成书面总结材料向书记专题会报审后组织落实。

来源：江苏纪检监察信息网