回顾过去一年，徐矿集团党委始终坚持“两个一以贯之”，始终坚持为党、为企、为职工的“三为”导向，持续打造“徐矿红”党建品牌，全面实施党建领航战略，带领四万徐矿人全力以赴服务能源安全保障、主动作为推动绿色转型、久久为功促进共同富裕，以高质量发展优异成绩奋力书写了建设世界一流企业的崭新篇章。
高举红旗，把牢政治引领方向盘
徐矿集团党委坚持把旗帜鲜明讲政治摆在首位，始终保持对党的价值追求和前进方向的高度政治认同。
今年4月，徐矿集团党委按照中央部署和省委要求，精心组织实施，系统谋划推进，迅速掀起学习热潮，吹响牢记嘱托走在前、“四学四强”建新功的集结号，发起真学立身、深走立行、实干立业、整改立智的“四立”行动总动员。
劳模先进宣讲团分赴天南地北，将接着地气、冒着热气的“理论套餐”带进基层、送到一线，引导万名党员筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵;万名党员走进党校，通过真学真悟、深学细悟、边学边悟;领导干部走进厂矿车间、区队班组，在调查研究中不断以党的创新理论破解难题，推动发展，为建设世界一流企业、开创高质量发展崭新局面提供了坚强政治保障。
思想认识大升华、党性修养大锤炼、能力本领大提升……徐矿集团基层党组织坚持把党的政治建设融入各项决策部署的制定和落实过程中，将党的政治优势不断转化为服务能源安全保障、推动绿色转型、促进共同富裕的强劲动能，凝聚起推动百年徐矿高质量发展的强大合力。
永葆红心，拧紧理想信念总开关
“五一”前夕，“百年筑梦”徐矿集团庆祝“五一”国际劳动节主题文艺汇演场面震撼、气势恢宏，唱响了“咱们矿工有力量”的昂扬旋律，点燃了永远跟党走、奋进新征程的壮志豪情。
一台演出，演绎五年蝶变，再现百年辉煌，折射出的是徐矿集团绵延赓续的纯正红色基因。在建设世界一流企业的新征程上，集团公司党委不断巩固拓展党史学习教育成果;高质量建设“徐矿红”特色文化，通过矿史展览、劳动竞赛、文艺演出、主题征文等形式，将忠诚、坚守、担当、奋斗、情怀的新时期徐矿精神烙印在每一名职工心底;高标准筑牢意识形态防线，利用“两微一端、一报两刊、一台一网”，大力弘扬劳模精神、工匠精神，为推动百年徐矿强企跨越积蓄了磅礴动能。
筑牢红堡，锻造坚强有力主心骨
面对新形势，全集团营业收入、利润总额、上缴税费保持稳健增长;苏能股份登陆沪市主板上市，荣获中国工业大奖，老旧矿区改造获评国家发改委典型案例;内蒙古乌拉盖电厂完成总工程量的30%、白音华电厂完成投资主体变更、徐矿热力公司新拓展供热面积360余万平方米;新能源项目立项41个，其中整县制光伏项目4个，目前已并网发电7个、开工建设10个……
过去一年，徐矿集团在能源保供、绿色转型、国企改革、项目拓展、科技研发等领域闯关夺隘、捷报频传，以“第一等次”成绩完成江苏省年度高质量发展综合考核，其动力源于基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
本着“党的一切工作到党支部”的鲜明导向，一年来，徐矿集团坚持“党支部建在项目上，党旗飘在工地上”，选优配强党支部书记，切实围绕项目抓党建，抓好党建促生产;全面开展“铸魂、强基、清廉、亮牌、建功”党员先锋行动，确保责任落实在一线、问题解决在一线、作用发挥在一线、战斗力提升在一线;深入开展解放思想学习讨论活动，让改革创新、开拓进取、干事创业的浓厚氛围在每个基层党支部蔚然成风。
厚植红壤，提升干事创业高效能
集团公司党委始终把人才作为立企兴业的第一资源、推动发展的重要动能、改革创新的关键变量，大力推行“三才”工作法，不断拓宽选人用人视野，积极畅通人才交流使用渠道，持续健全人才工作机制，充分调动人才积极性，形成了干事创业的良好氛围，为服务能源资源安全保障和建设世界一流企业提供了坚强人才支撑、组织保障和智力支持。
尤其是徐矿集团“人才九条”实施以来，人才队伍建设成效显著：全集团分层分类储备优秀年轻干部1000名，去年引进高校毕业生285名，招聘管培生4名、市场化招聘成熟人才8名，一支政治坚定、素质过硬、工作一流、作风优良的高素质人才队伍日益壮大，结构日趋合理。
徐矿集团《资源枯竭型企业基于满眼都是人才的人力资源管理》项目荣获第二十九届江苏省企业管理现代化创新成果一等奖。
铸造红盾，营造风清气正好生态
去年9月，《国企》杂志刊发的题为《“三讲五心”教育打造廉洁国企样本》的署名文章，引起社会各界普遍关注。
“三讲五心”成为“国企样本”，离不开徐矿集团党委坚定不移推进全面从严治党与全面从严治企深度融合，将企业廉洁文化内化于心、外化于行、固化于制的不懈努力。
去年以来，集团公司党委以坚持党的领导、加强党的建设统领全局，旗帜鲜明讲政治、动真碰硬抓基层、对标一流树品牌，通过政治聚焦、“三不腐”贯通、协同监督、巡察“亮剑”、正风肃纪“五大行动”剑指政治生态;通过教育在前、排查在前、预防在前、立规在前、挺纪在前“五前”导向引领清风正气;通过“第一议题”引领方向规范化、“两个责任”同频共振制度化、“三讲五心”锤炼党性常态化、“四个融合”守正创新协同化、“五大工程”强基固本长效化“五环”紧扣管党治企，企业面貌发生了历史性、转折性、根本性变化，凝聚了四万徐矿人干事创业的精气神，为强企跨越提供了坚强政治保证。
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