盐城供电宣讲身边典型弘扬企业文化

  新华网电力频道8月7日电 8月4日，盐城供电公司近湖供电所举办“身边的先进典型”宣讲会，用身边人讲身边事弘扬企业文化，激活发展动力。

    去年年初以来，该公司按照“在企业管理中凝聚文化，在文化氛围中管理企业”的思路，结合企业实际，每季度在基层24个党支部开展先进人物评选活动，通过民主推选和无记名投票等形式选举那些克已奉公、埋头苦干、关心集体、不计名利的员工作为“身边的先进”典型，号召员工向他们学习，形成你追我赶、人人上进的良好氛围。

    客户服务中心员工王前19年如一日无偿资助上冈镇敬老院13位孤寡老人，不间断的爱心奉献行为为社会树立了良好的典范；近湖所员工丁井勇虽身患喷门癌晚期但仍坚持担负2500多户用电客户电费抄表任务的爱岗敬业精神深深感染了全公司员工；沿河所80后员工王坤解款途中遇车祸昏迷医院救醒后一句“公家钱差不差”的感人言语充分体现了一名基层电力员工的岗位职责。每年该公司都从这些典型中评选出“十佳”先进典型进行宣讲。他们中有钻研业务的生产骨干、有潜心服务的营销人员、有热心农电事业的普通员工，有精通会计的财务人员。宣讲人员从他们平凡工作、点点小事中挖掘他们身上的亮点、特色，通过声情并茂的宣讲，将典型事迹的良好品质和精神风貌传递给现场观众，一次又一次感动了大家，赢得了阵阵掌声，引起了全场听众的强烈共鸣，纷纷表示要向先进典型学习，学习他们忠诚企业的高贵品质，学习他们脚踏实地，埋头苦干的工作作风，学习他们无私奉献、爱岗敬业的崇高精神，收到了弘扬正气、凝聚人心、鼓舞士气、促进企业文化落地的良好实效。