江苏沛县政府改革致教育局三十多名职工权益被侵害

2015年底，沛县教育局三十多名职工权益被侵占。具体为三点。一、工资收入下降：每位职工工资收入降一半左右，约2000----3000元。二、身份变化：由教师专技岗人员变成管理岗人员。三、丢失了名分：不再是教育局的职工，而是被从“教育服务中心”借调到教育局各科室的无名分人员。从国家教育部到省教育厅再到市县教育局就没有教育服务中心这么一家设置。这个中心是怎么搞出来的，不得而知。而这一切变化都是在没有任何文件依据的前提下做到的。

改革后不久，沛县教育局职工就向沛县教育局领导反映问题，提出疑问。并且在网站上反映此类问题的帖子也从未间断过。

沛县教育局的领导处理此事的方式一个字”拖“，两个字"忽悠"。一个月两个月过去了，半年过去了，如今一年半过去了，教育局领导至今没有给出正面回答，准确地说是没有任何作为。

2017年7月4日中午，沛县教育局职工向教育局领导班子当面反映，双方谈了两个多小时，教育局领导还是在忽悠，没有任何实质性回答。我们向全社会呼吁，希望全社会关注此事，还沛县教育局职工被侵害的权益一个说法、一个公道。

沛县教育局机关机构改革就是如此荒唐混乱目无法纪。好多事情就是领导拍屁股决定的。违法、违规、违反常理的改革就在沛县教育史上“成功”了。

领导同志指出，要“准确推进改革，认真执行中央要求，不要事情还没弄明白就盲目推进”。沛县的教育局机关机构改革就是领导政绩心理作怪，拍屁股耍流氓的结果。改革给沛县教育带来了混乱，造成人心涣散，打击了广大员工的工作积极性，磨灭了工作热情。沛县的教育局机关机构改革在全国属首例，但这种违法、违规完全是领导意志作怪的改革势必会在全国产生恶劣影响。教育不能瞎折腾，教育改革更要按政策办、按法规办、按规矩办 ，不能搞领导政绩工程。

来源：人民网江苏频道-给领导留言