大庙街道办事处 迈上新台阶 建设新大庙

◎徐州日报记者 黄启源

盛夏时节,草木葳蕤。

漫步在徐州经济技术开发区大庙街道办事处，一条条水泥路遥相呼应，一个个小广场设施齐全，一处处休闲场所欢声笑语，一座座厂房拔地而起……无不向人们昭示,大庙这块土地正焕发着强大而蓬勃的生机与活力。

去年以来，大庙街道办事处动员全办上下围绕“迈上新台阶、建设新大庙”的目标，着力推进创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展，为开创“十三五”发展新局面而努力奋斗。

时间、任务“双过半”

今年上半年，大庙街道办事处紧紧围绕开发区提出的总体目标和“三高地一中心、两区六基地”的发展定位，变压力为动力、化挑战为机遇，以“稳增长、促转型、惠民生、抓改革”为主线，集中精力抓重点、攻难点、创亮点，狠抓各项措施落实，实现了时间、任务“双过半”目标任务。

截至目前，大庙街道办事处主体指标稳中有升。1至6月，该街道经济运行平稳，主要经济指标稳定增长，全办地区生产总值完成82.02亿元，同比增长12.3%；地区生产总值完成16.92亿元，同比增长10.2%。居民人均可支配收入完成10800元，同比增长11%。

同时，大庙街道办事处工业经济稳步增长。1至6月份，该街道实现工业收入40.38亿元，同比增长9.62%，工业增加值8.11亿元，同比增长8.5%，主要行业增势有所回升，列统的29家企业，与一季度相比，有六成行业增速加快。结构调整继续优化，专用设备制造业、其他电子设备制造业等先进制造业保持较快增长，增幅分别是11.0%、9.8%；该街道第三产业发展态势良好，银地农机大市场日趋繁荣，欧蓓莎商城陆续启用，江苏淮海蔬菜批发市场迁入，该办第三产业增速较快。1至6月份全办实现第三产业收入39.04亿元，增加值7.71亿元，同比分别增长16.46%、14.96%；固定资产投资持续增长。1至6月份全办完成固定资产投资30亿元，同比增长20%；该街道财政收入持续向好，1至6月，全办完成财政总收入1.7亿元，同比增长28%。公共财政预算收入完成0.89亿元，同比增长21%，公共财政预算支出0.8亿元，同比增长50%。

除此之外，2016年，大庙街道办事处招商引资目标任务为实际到账外资3000万美元、引进一个3000万美元以上的项目。目前成功签约项目4个，结转项目4个，在谈项目5个。

各项社会事业稳步发展

连续4年获得 “乡镇科学发展分类考核一等奖”，中心镇创建达标评比位列同类乡镇首位，成为市委、市政府首批命名的10个“创建达标镇”之一；先后荣获创建国家环保模范城市先进镇、国家级生态镇、国家级卫生镇、江苏省和谐社区先进集体、省级卫生镇、省级农村建设示范镇；创建国家卫生城市市级优秀单位及区级突出贡献单位、徐州市先进基层党组织、徐州市新农村新家庭示范镇、徐州市法治先进镇等荣誉称号……

实际上，这些只是大庙街道办事处各项社会事业稳步发展的缩影。

眼下，大庙街道办事处城乡面貌不断改善，城市化进程不断加快，城镇规模迅速扩张。该街道涉及征地拆迁的行政村已达16个，占村总量的70%，完成各类征迁项目260余个，房屋拆迁及征地补偿16000余户，拆迁面积近270万平方米，征用土地2.6万亩，安置人口5万余人，城市化人口达到50%以上。村庄环境整治成效显著，大庙、安然获得三星级康居村称号，其余村均获得二星级康居村称号。

随之而来的是，大庙街道办事处发展空间加快拓展。如今，该街道镇区建设面貌一新，空间布局更加完善合理，发展承载能力明显增强。连续投入0.6亿元，先后完成了12公里镇级道路的改造；成功实施区划调整，原大黄山办事处、虎山、夏庄已平稳度过过渡期，滨河新天地一期工程顺利完工，为大庙拓展城市发展空间、推进科学发展提供了新的突破口。

发展成果，普惠共享。大庙街道办事处始终坚持以人为本，大力发展社会各项事业，集中力量为民办实事、办好事，让群众共享发展成果。农村低保户及五保户供养实现应保尽保，尊老金、重残补助按时足额发放，累计发放低保金1536万元、尊老金1040万元、重残补助金683万元，发放各项优抚资金86万元；社区卫生服务水平不断提升，投资1000余万元，完成大庙社区卫生服务中心7700平方米现代化综合门诊大楼、行政后勤楼，公共卫生楼建设；以解决群众买菜难问题为重点，投资1.2亿元建成全市首家三星级东贺农贸市场、市区单体面积最大的西贺农贸市场和首座预留地下停车场的侯集农贸市场。城乡卫生、保障服务体系日益完善，新型农村合作医疗参保率达95%；新型农村社会养老保险参保率达到100%……大庙街道办事处已初步形成居住安置、充分就业、均衡教育、医疗卫生、社会保障、平安生活“六位一体”的保障机制，人民群众的获得感、幸福感显著增强，社会大局保持和谐稳定。

“两学一做”工作扎实推进

自“两学一做”学习教育活动开展以来，大庙街道党委切实增强活动的针对性和实效性，带着问题学，针对问题改。针对梳理归纳的重点突出问题，建立台账，明确措施，精准发力，要求限时整改，同时细化工作要点，确保“两学一做”学习教育扎实推进。

在“两学一做”学习教育活动开展过程中，大庙街道办事处通过调研走访，发现部分农村基层党组织建设存在薄弱环节，一些基层党员队伍中存在发展思路不清、致富渠道不广、党性认识不强、村级干部队伍青黄不接等问题。为破解基层发展瓶颈，夯实基层党建工作基础，结合“两学一做”学习教育活动，着力从四个方面加以整改。

抓优势，重引导。大庙街道办事处充分利用驻村干部所在部门及自身优势，积极引导联系领导、驻村干部为联系村引资金、上项目，帮助农村完善基础设施建设。同时，结合大学生村官的性格气质、专业特长、知识结构，在工作岗位安排上坚持量才使用，引导大学生村官在新农村建设中当好政策宣传员、决策参谋员、项目服务员、科技推广员、村务协管员、远程教育辅导员，帮助村民掌握政策、获取信息，为他们理清发展思路，增强发展能力。

抓学习，提素质。大庙街道办事处组织全体党员逐条逐句通读党章，牢记入党誓言，牢记党的宗旨，牢记党员义务和权利。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习党的历史，学习革命先辈和先进典型，以李强同志为榜样，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住为人、做事的基准和底线。同时，邀请种养殖技术专家，采取集中办班、专家辅导、远程教育培训、实践基地学习等方式，大力开展农村党员素质提升培训，进一步拓宽农村党员视野，提高生产劳动技能。

重关怀，强党性。大庙街道办事处积极发挥两代表一委员活动实效，及时了解党员心声，收集党员意见建议，通过“节假日慰问”、“走访接访”活动开展党员生产生活救助，加深农村党员对党的认识，进一步提升党的凝聚力，加大春节、“七一”走访慰问力度，让全体党员感受到党的温暖，破解农村党员党性认识不够问题。

重培养，建队伍。大庙街道办事处在村级后备干部“选、育、管、用”上下功夫，按照“政治素质强、科学发展能力强”的选人用人标准，将农村创业致富能手、党员示范户、返乡创业大学生、大中专毕业生、复员退伍军人纳入村级后备干部队伍，进一步优化村级干部队伍结构，着力解决村级干部队伍青黄不接的问题，提高村干部队伍整体素质。

发展蓝图鼓舞人心，美好前景催人奋进。

展望未来，大庙街道办事处党委书记丁延沛信心满满地表示：大庙街道办事处将紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，以总书记系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话精神为指引，坚定信心、攻坚克难，万众一心、奋力实干，迈上新台阶、建设新大庙，为开创“十三五”发展新局面而努力奋斗！